読書歴： なぜ出来る人から辞めていくのか？

意味報酬：
　「人の役に立っている」
　「喜ばれている」
　「成長している」
　「理解されている」　などの、実感をいう。

失敗した時の対応　３ステップ

　（１）この失敗にどう対処するか

　（２）今後、この失敗をしないためにはどうすればよいのか

　（３）失敗を生み出した構造そのものの改革


仕事の意義　４つあります。

　使命感

　責任感

　承認感

　貢献感